8月27日消息，艾媒网获悉，据不完全统计，截至8月25日，全国已至少有23个省份公布了2017年城镇非私营单位、私营单位就业人员年平均工资水平。其中，仅有6省份的非私营单位平均工资超越了全国，青海的非私营单位年平均工资是私营单位的2倍。

　　6省份非私营单位平均工资超越全国

　　据国家统计局公布的数据显示，2017年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为74318元，同比名义增长10.0%，实际增长8.2%；私营单位就业人员年平均工资为45761元，同比名义增长6.8%，实际增长5.0%。

　　23省份中，根据城镇非私营单位和私营单位两个口径统计的就业人员的年平均工资水平，超过全国水平的省份数量较少。

　　非私营单位方面，超过全国水平(74318元)的仅有北京(131700元、天津（94534元）、浙江（80750 元）、广东（79183元）、江苏（78267元)、青海（75701元）这6个省份；

　　私营单位方面，除暂未公布数据的天津、云南、内蒙古、黑龙江4省，超过全国水平(45761元)的只有北京（70738元）、广东（53347元）、重庆（50450元）、江苏（49345元）、福建（48830元）以及浙江（48289元）这6省份。此外，6个非私营工资超过全国的省份中，青海是唯一西部省份，但其私营工资较低，仅36588元，与全国平均相比差距9173元。

　　根据已公布的数据来看，23省份城镇非私营单位就业人员年平均工资中，河南暂时垫底，为55495元；城镇私营单位就业人员年平均工资中，山西暂居末位，为31745元。以此计算，北京的非私营单位就业人员年平均工资是河南的2.37倍，北京的私营单位就业人员年平均工资是山西的2.23倍。

　　青海非私营单位工资为私营单位的2倍

　　将城镇非私营单位就业人员年平均工资与私营单位相比较来看，23省份中，除天津、云南、内蒙、黑龙江还未公布私营单位年平均工资以外，其余19省份中，非私营与私营相比，差距最大的是青海，其非私营单位平均工资是私营单位的2.07倍。

　　数据显示，2017年，青海城镇非私营单位就业人员年平均工资为75701元，私营单位就业人员年平均工资为36588元。此外，非私营单位工资超过私营单位工资1.8倍的还有4省份，分别是宁夏(1.80)、吉林(1.85)、北京(1.86)、山西(1.89)。

　　19省份中，非私营与私营单位工资相比差距较小的有4省。其中，福建差距最小，其非私营单位工资仅为私营单位的1.38倍。另外差距较小的三省分别是重庆(1.41)、海南(1.48)、广东(1.48)。

　　非私营单位平均工资增速普遍快于私营单位

　　从增速方面来看，非私营单位就业人员年平均工资增速普遍快于私营单位。23省份中，除天津、云南、内蒙古、湖南、黑龙江5省暂未公布私营单位增速外，其余18个省份中，仅广东、海南、吉林3省私营增速快于非私营。私营单位就业人员年平均工资增速上，青海、陕西、山西、河北、宁夏等5省份的平均工资处于较低增速，均在4%以下，分别为3.3%、3.3%、3%、2.6%、1.1%。

　　为何非私营单位平均工资相对较高？中国劳动学会副会长苏海南表示，就单位构成而言，非私营单位包括公有企业和机关事业单位等，而私营单位里都是私营的。第二，非私营单位里大中型企业较多，而私营单位里小微、中小微企业较多，规模不一样。第三，非私营单位投资比私营单位要高，因此劳动效率、机械化、自动化、信息化的手段比私营单位要高。第四，从人员构成来看，非私营单位白领较多，私营单位蓝领较多。